Botermaker - nacht

Bouw aan je eigen melkweg bij  een toonaangevende zuivelcoöperatie - Kaasmaker in Langemark gezocht!

Wat als je kon zeggen “de mozzarella op jouw pizza, die heb ik gemaakt!”, of “De kaas op jouw boterham daar heb ik aan bijgedragen”.

Sinds 1 januari 2026 maakt Milcobel officieel deel uit van FrieslandCampina. Door onze sterktes, ons vakmanschap en onze coöperatieve spirit te bundelen, bouwen we samen aan een nog sterkere internationale zuivelonderneming voor de toekomst. Wat blijft, is wie we zijn: mensen met een hart voor kwaliteit, samenwerking en onze landbouwers. Wat groeit, is onze impact, ons bereik en de kansen die we kunnen bieden aan onze medewerkers en onze gemeenschappen. 

De rol als Botermaker in Langemark

Terwijl de meeste mensen slapen, draait onze productie gewoon verder. Als Botermaker sta jij mee aan het roer van het proces. Je bewaakt de kwaliteit, houdt de installaties draaiende en zorgt ervoor dat elke batch boter voldoet aan onze hoge standaarden. Dankzij jouw technisch inzicht en verantwoordelijkheidszin blijft de productie vlot lopen, ook wanneer het erop aankomt.

Jouw taken als botermaker:

• Onze boterproductie draaiende houden, van opstart tot afgewerkt product
• Het productieproces opvolgen en bijsturen waar nodig
• Kwaliteitscontroles uitvoeren en de resultaten opvolgen
• Problemen of afwijkingen tijdig signaleren en oplossen
• Samenwerken met collega's om de productie vlot te laten verlopen
• Installaties proper, veilig en gebruiksklaar houden
• Dagelijks bijdragen aan een kwaliteitsproduct waar we trots op zijn

Als Botermaker bij FrieslandCampina kan je elke dag genieten van deze voordelen:

• Aantrekkelijk salaris en extra voordelen: In lijn met jouw ervaring en kennis bieden we een competitief en volledig verloningspakket. We lichten dit graag verder toe tijdens onze verdere ontmoetingen
• Moderne en veilige werkomgeving: Werk in een geautomatiseerde en veilige omgeving
• Tijdig genieten van een dagje verlof: jaarlijks heb je recht op 32 verlofdagen in totaal, dit dankzij de 12 extra ADV-dagen die je opbouwt door onze 40-uren werkweek. Er is geen collectieve sluiting waardoor jij flexibel jouw verlof kan opnemen
• Opleidingen en doorgroeimogelijkheden: Geen ervaring in bepaalde taken? Wij bieden trainingen en mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen
• Aandacht voor welzijn: Jouw welzijn staat voorop. Daarom bieden we onder andere een Employee Assistance Program voor ondersteuning wanneer je het nodig hebt
• Goede werksfeer en waardering: We zorgen voor een fijne werkplek waar je regelmatig oprechte complimenten krijgt voor je inzet en harde werk

Hier herken je jezelf in

• Ervaring is mooi meegenomen, maar geen strikte vereiste: Heb je ervaring met bovenstaande taken? Fantastisch! Zo niet, geen probleem! Wij geloven in jouw capaciteiten om nieuwe vaardigheden aan te leren met de nodige begeleiding
• Passie voor voeding: Je bent gepassioneerd door voeding en je wilt de kneepjes van het vak leren? Dan ben je bij ons aan het juiste adres
• Technische affiniteit: Je hebt een gezonde portie interesse in machines en technische processen
• Werken in de nacht: vormt voor jou geen probleem